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承传统、重孝道、铸灵魂、促发展

用人标准 全创新、预测未来型、干要事、干成大事者；

企业精神 商家厚道、企业的周全、店员孝道；

管理理念 诚信、包容、厚道；孝子入企、以人为本；

企业文化

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孝子入企条例

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